11月21日，由上海社会科学院信息研究所海外人才信息研究中心与院人力
研究中心联合主办的“海外人才与上海全球科创中心建设”专题研讨会在上海国际社科创新基地举行，会上同时举行了 “海外人才数据库”开通仪式，信息所副所长党齐民主持数据库开通仪式暨研讨会开幕式。
上海社会科学院党委书记于信汇在致辞中指出，吸引和集聚包括海外人才在内的各种人才和智力
，是加快实施创新驱动发展战略、全面建成小康社会的重要前提，也是将上海建设成为具有全球影响力的科技创新中心的重要支撑。人力
研究中心、海外人才信息研究中心长期致力于海外人才研究，希望通过此次会议，进一步吸收有关专家的意见建议，在海外人才的信息采集、理论研究和决策咨询工作领域取得更多、更富影响力的研究成果。
新加坡国立大学东亚研究所所长郑永年教授作主旨演讲，认为人才对质量经济的发展具有极其重要的作用，在人才开放性日渐突出的现代信息社会，开展大规模的信息采集和数据库建设，不仅重要，而且是十分必要的，人才研究与信息技术的紧密结合将成为一种趋势。
国家行政学院教授许正中提到，上海社会科学院信息研究所在人才领域建成的一系列专题数据库对国内同行很有借鉴意义，在今后不断完善的过程中，应注意发挥智库功能，为我国人才战略的不断优化提供政策参考。
上海社会科学院信息研究所副研究员高子平提出，以数据库资料为基础，加大对学术相关度的研究力度，对考察海外科技人才科研能力与我国现阶段发展需求的切合程度，提高海外科技人才引进质量、层次及效率将会产生有益影响。高子平还向与会专家介绍了“海外人才数据库”已完成的部分内容，并讲解了在此基础上撰写的《上海市高校、科研院所科技海归结构化分析》等报告。
“海外人才数据库”是上海社会科学院信息研究所海外人才信息研究中心暨“海外人才研究”创新团队的成果之一，主要是为了解决海外引智工作中的信息采集与动态追踪问题，提高工作效率与质量，并藉此探索该领域的研究前沿和重大问题。据介绍，目前已建成海外理工科华人教授数据库、海外华人科学家数据库、海外专业技术社团数据库、上海市科技海归数据库等11个专题数据库。在此基础上，创新团队还会展开定期报送《海外人才动态分析》、择机发布年度性的《海外人才发展蓝皮书》等学术活动。
国家行政学院经济学教研部教授、世界银行中国项目总协调人及首席专家许正中主持了第一阶段的研讨会，海外人才信息研究中心主任、“海外人才研究”创新团队首席专家高子平主持了第二阶段的研讨会；上海市委组织部人才处处长胡章萍、南京市外国专家局局长吴瑕、上海市政府侨办政策研究处处长余晓芳、浦东区委组织部人才处副处长苑学武、上海市党政领导干部考试中心副主任曹忠勇、华东师范大学社会发展学院院长吴瑞君、华东师范大学商学院副院长易凌峰、上海社会科学院政治学与公共管理研究所研究员汪怿参加会议并做专题发言或点评。