10月27日下午，院青年管理人才交流中心在总部113会议室举办“老法师邀侬嘎讪胡”系列专题分享会第一期《从院史讲起》，邀请院原工会主席徐霖恩老师为青年管理人员讲述院史，分享行政管理工作经验。院青管中心班子、各研究所、直属单位与职能处室青年管理人员参加了分享会。
徐霖恩老师借助近年来参与院志编撰工作的经历，从发展历程、突出贡献、主要领导和杰出专家、办公场所的变迁等角度，全面、深入地梳理了我院历史。随后，徐老师结合多年行政管理工作经验，分享自己对社科院行政管理工作的感悟，向在座的青年管理人员提出四点期望：创新、科学、理性、现代。
交流互动环节
问：新进管理人员如何提高业务能力？
答：首先，青年管理人员既要对社科事业抱有敬畏之心，又要对本部门工作的专业性抱有敬畏之心；其次，做行政工作不但需要高智商，更需要高情商，遇到问题要与领导、同事做有效的沟通
问：如何组织年轻人喜闻乐见的职工集体活动？
答：要考虑到年轻人“好动”的特点，善于听取群众意见，多组织一些文体类活动，敢于尝试，不要“怕麻烦”。
